律师简介
吴亮律师，现执业于浙江佑平律师事务所，专职律师，承办过刑事辩护、取保候审、交通肇事、婚姻家庭、人身损害、工伤赔偿、房产纠纷、合同纠纷、债权债务等各类案件，积累了丰富的实务经验。爱岗敬业，工作业绩突出，热心公益事业，积极参与法律援助公益活动，坚持诚实守信，护当事人的合法权利是律师的天职，追求社会的公正、公平是律师的奋斗目标。
吴亮律师
浙江佑平律师事务所执业律师
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法律资讯
NEWS
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07/16
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子公司增资工商登记怎么办
子公司增资需办工商登记。依据《公司法》，增资需股东大会同意并签署协议，再到工商机关变更登记。不及时登记可能导致法律纠纷及处罚。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 子公司增资怎么办？1. 召开股东大会，确保三分之二以上表决权同意，签署增资协议；2. 股东按协议出资，确保资金到位；3. 携带相关文件至原工商登记机关，申请变更登记，完成增资流程。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫
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07/16
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超市和幼儿园同时经营，烟草证有效吗？
超市和幼儿园同时经营，烟草证可能无效。依据《烟草专卖许可证管理办法》，中、小学校周围不予发放烟草证，若违规可能面临烟草证被取消的风险，影响正常经营。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 处理此问题，常见方式有咨询烟草局、调整经营地点或放弃烟草销售。应先咨询当地烟草局了解具体规定，若规定严格则考虑调整超市位置或放弃烟草销售，以符合法律法规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫
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07/16
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幕墙工程可以分包吗
幕墙工程可分包给有资质单位。依据《建筑法》等，合法分包需确保承包人有相应资质，否则为违法分包。违法分包可能导致工程质量问题，严重时需承担法律责任。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 幕墙工程分包需确保承包人有资质。处理方式有：审核承包人资质、签订正式分包合同、监督工程进度与质量。选择时应重点考察承包人的专业能力和信誉，确保工程合法合规。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫
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07/16
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奶奶信奉邪教判刑影响我政审吗
奶奶信奉邪教判刑可能会影响你的政审。分析：政审通常涉及对考生及其直系亲属的政治背景、道德品质等方面的审查。奶奶作为你的直系亲属，其信奉邪教并因此判刑的行为，可能被视为不良记录，对你的政审造成不利影响。具体影响程度需根据政审机构的规定和实际情况判断。提醒：若政审过程中被提及奶奶的情况，且对你的结果产生较大影响时，应及时寻求专业法律顾问的帮助，以了解应对策略。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1. 若政审机构要求说明
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07/16
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培训班退费问题，应该怎么解决最好？
培训班退费应依据协议处理，协商为先。根据《合同法》等相关法律，退费需按协议执行，培训机构原因应全退，学生原因扣手续费后退。不及时处理可能导致权益受损，如错过起诉时效。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 培训班退费，先协商后起诉。具体操作：1.与培训机构沟通，明确退费原因及金额，尝试达成退费协议；2.若协商不成，收集相关证据，如合同、付款记录等；3.咨询律师，了解起诉流程及所需材料；4.提交起诉申请，通过法律途径解决退费纠纷。 ✫✫✫
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07/16
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58岁的女性已缴纳8年灵活社保，现在可以一次补交办理退休吗？
一般情况下，不能一次性补交办理退休。分析：根据社保政策，灵活就业者达到法定退休年龄且累计缴费满15年，方可办理退休手续。您目前仅缴纳8年，未达到最低缴费年限要求。同时，多数地区不允许一次性补缴以缩短缴费年限至退休标准。提醒：若您发现社保缴纳记录有误或政策有特殊变动，可能涉及补缴情况，应及时咨询社保部门或法律专业人士。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 具体操作：1.若继续缴纳，需确保每月按时足额缴纳社保费用，直至累计满15年。期
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07/16
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骨裂算工伤几级
骨裂工伤级别需综合判定，具体等级依据伤残评定。《工伤保险条例》规定，工伤级别依据器官损伤、功能障碍等判定。未及时处理可能导致伤残等级评定不准确，影响工伤赔偿。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 骨裂工伤先鉴定。具体操作：1. 受伤后及时就医，保留医疗记录；2. 向单位报告，由单位或自行向劳动能力鉴定委员会申请伤残鉴定；3. 根据鉴定结果，依据《工伤保险条例》申请相应工伤赔偿；4. 若单位不配合，可寻求法律援助，维护合法权益。 ✫✫✫✫✫
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07/16
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挂靠公司停止缴纳社会保险合法吗
挂靠公司停止缴纳社会保险不合法。依据《社会保险法》，公司应为员工缴纳社保，停止缴纳侵犯了员工权益。若不及时处理，可能导致员工社保待遇受损，影响医疗、养老等保障。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 挂靠公司停缴社保需处理。操作如下：1. 与公司沟通，要求恢复缴纳；2. 若公司拒绝，向社保局提交投诉材料；3. 社保局未处理或处理不当，准备证据申请劳动仲裁；4. 仲裁不服，可依法提起诉讼。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523
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07/16
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手机号被盗用注册营业执照，我该如何维权？
手机号被盗用注册营业执照，你应立即维权。根据《中华人民共和国公司法》等，盗用行为可能导致你承担财产甚至刑事责任。若不及时处理，可能面临经济赔偿、法律追究等严重后果。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 手机号被盗用应尽快处理。操作如下：1.立即登报声明营业执照作废，明确法律责任界限；2.前往工商部门补办营业执照，确保后续经营合法；3.向工商部门举报盗用行为，配合调查，维护自身权益。根据盗用情况，可能还需报警或寻求法律援助。 ✫✫✫
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07/16
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一个月工资3200是不是很少
工资数额是否少需结合具体情况，若存在克扣拖欠则违法。根据《劳动法》，工资应按时足额支付，克扣或拖欠违法。若被克扣或拖欠，将影响生活及权益。建议及时反映投诉，维护自身合法权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫ 工资问题需重视。具体操作：1. 若工资被克扣，先与雇主沟通，明确原因并要求补足。2. 沟通无果，收集证据，如工资条、工作记录等。3. 向当地劳动监察大队投诉，提交证据，要求处理。4. 若问题仍未解决，可考虑申请劳动仲裁，通过法律途